闵行区领导一行亲切来访CDP全球总部

时间：2020-09-16 作者：CDP

闵行区副区长吴志宏一行莅临CDP全球总部参观指导

9月14日下午，闵行区副区长吴志宏一行莅临CDP全球总部参观指导。CDP董事长兼首席执行官王炜携相关部门代表进行了接待。双方就未来闵行区区域人力资源数字化建设、企业人力资源数字化转型等问题进行了深入沟通和交流。

闵行区副区长吴志宏参观虹桥国际人才港

吴副区长首先参观了虹桥国际人才港。王炜介绍道，虹桥国际人才港凭借优良的地理区位优势，把服务长三角地区的企业人才流通、加强全球人才交流合作作为使命和目标，为区域及企业的可持续发展提供强大助力。CDP作为国际人才港的指定落实企业，将立足上海更好地提供辐射长三角的人才服务，促进长三角经济一体化建设。

闵行区副区长吴志宏观看智能终端小C演示

随后，吴副区长观看了智能终端小C的功能演示，包括：视频面试、无接触签署劳动合同、自助打印在职证明、自助打印工卡等。吴副区长表示，这些功能可以大大节省企业HR的日常工作时间，为企业发展提供数字化助力。

闵行区副区长吴志宏参观WorkLife运维仓

在CDP云数据仓大屏幕前，吴副区长了解到，CDP已通过整合了包括AI技术、大数据技术、保险福利、健康医疗、延展服务等多领域生态的Worklife平台，为全球包括零售、医药、汽车、智能制造等35个行业的3600多家企业、逾200万名员工提供了一站式数字化人力资本管理服务。

闵行区副区长吴志宏参观CDP全球研发中心

吴副区长还参观了CDP全球研发中心。作为一家企业管理科技创新服务商，CDP基于科技创新和商业模式创新的双重创新模式推出的WorkLife体验应用平台具有高整合性和高拓展性，能满足企业对人力资本和员工全生命周期管理的需求，兼顾企业和个人需求的不同特点，利用AI和大数据使服务流程和体验可视化。WorkLife可提供从员工入职、离职及自然人的全生命周期服务，涵盖入职，试用期，转正，沟通互动，绩效，激励，晋升，健康生活，离职等场景。CDP目前已拥有200+自主知识产权。

闵行区副区长吴志宏与王炜等在会议室座谈交流

双方在会议室座谈交流时，王炜首先对一行到访表示热烈欢迎。他表示，CDP作为虹桥国际人才港的指定落实企业，人才港的筹备工作正在紧锣密鼓进行；同时，CDP作为闵行区内的企业，希望得到区领导在人才港建设及后续业务发展方向上的大力支持。

吴副区长表示，CDP的发展模式在业内独树一帜，通过技术赋能，有效解决传统人力资源企业发展的瓶颈，同时也用技术引领整个行业的发展。希望CDP能充分发挥优势，带动上下游企业实现集群式发展，闵行区将积极扶持人力资源行业产业发展，将区政府的公共服务职能逐步延展至虹桥国际人才港，期待期待CDP为闵行区乃至长三角经济一体化发展做出贡献！